除了面试技巧和方法外，HR或多或少地会采用一些人才测评工具来辅助面试，如有关智力的、性格的、心理的、某些专业能力等方面的测评工具。
当然不仅仅只有面试的时候可以试用MBIT性格测试，在对员工职业发展倾向进行全面的评估时，也可以采用MBIT职业性格测试和9型人格两种心理测试方式来了解员工的性格特点。
并结合其相应的职位进行评估，通过评估结果去跟员工沟通，了解他们的想法，看他们毕竟倾向于向哪个方向发展，并加以指引。
因此，趴姐贴心地整理了一份关于《MBTI十六人格测评结果（自动生成）.xls》，希望能够对HR在招聘上有所帮助。
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资料展示
01
MBTI测评+解析
02
MBTI测评PPT
03
MBTI职业测评工具
04
部分资料展示
篇幅有限以上仅为部分资料展示
