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从早期的占星学开始,一些理论家就在不断地寻找定义个人行为模式的方法。DISC的核心理念可以追溯至古希腊时期的“医学之父”——《希波克拉底誓言》的作者希波克拉底(Hippcrates),他是最早以四种不同的元素来诠释人类行为模式的人,他以四元素——火、空气、水、土为基础,提出人类具有四种基本性情,即易怒、乐观、冷静和忧郁;为什么要了解DISC性格分析?
? 让你成为一个更完善的人? 让你理解人与人之间的差异性? 让你知道如何短时间内给人留下好印象? 帮你进行职业规划? 让你和家人朋友理解彼此,亲近彼此? 让你和敌人有针对性的斗智斗勇? 让你看待一个群体时有新的视角课程大纲:1、 DISC职场模拟游戏让你在最短的时间,密集的“遭遇”各种职场难题,并了解DISC四种不同性格的人,在职场中的行为模式、思维方式和沟通频道。分享时间:/1/14课程收益:1、帮助你对自己和周围的人有更深入、具体、完整而客观的了解;2、促进自我管理、提升沟通效率、扩展人际关系、化解压力与冲突;3、帮助你从性格的角度分析问题和解决问题,让工作生活变得简单快乐。
袁敏茜,注册国际高级职业培训师(CISPL)认证,酒类供应链管理股份有限公司的培训经理,《中国人力资源开发网》和《环球人力资源智库》的原创作家,《过来人公开课》在线学习平台的兼职讲师,《智慧狮》学习软件特邀讲师。
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