疫情之下，有一个热门话题就是失业了怎么办？
对很多人来说，习惯了用熟悉的方式工作，拿着固定工资。一旦离开了熟悉的工作岗位，对他们来说是致命的打击。
也有一些人，在工作之余，积极开展自己的副业，通过副业变现，即使离开了目前的工作，也能马上实现“复业”。
根据智联招聘《职场人年中盘点报告》数据显示，有8.2%的职场人拥有斜杠收入。
最近几年，也有越来越多的平台和课程，告诉大家如何通过直播、短视频、自媒体等方式来多一份收入。说现在开启了“全民副业潮”也不为过。
你是“副业潮”中的一员吗？你是不是对开启哪方面的副业还处于迷茫阶段，不知道自己到底该往哪方面发展？
《你的天赋价值千万》的作者刘津告诉我们：开启“副业”最好的方式是找到自己的梦想和天赋，用自己的天赋为他人提供价值，实现变现。
每个人都是独一无二的，每个人都有自己的天赋优势。只不过随着年龄的增长，这些天赋被埋得越来越深，而《你的天赋价值千万》就是一本帮助你找到自己天赋、行动起来、拿到结果的工具书。
1.如何找到自己的天赋
找到自己的天赋有几个方法。
第一个方法是回忆人生的“高光时刻”。通过回忆人生中有哪些事情让你觉得特别有成就感，做了之后特别开心，别人对你评价很高，你为什么会取得这样的成功。
比如你在毕业之后就进入了理想的公司，你觉得很不容易，自己特别幸运，在这个过程中，你做了很多努力，别人也觉得你特别厉害，而能取得成功是因为你目标明确、思维灵活、行动力强、锲而不舍。
把这些列出来之后，你就会发现自己的做事特点，找到自己的成功规律，之后你就能更好判断自己可以在哪些方面获得成功。
第二个是朋友观察法。朋友是自己的一面镜子，通过朋友对你的评价，你也可以更好地了解自己在哪方面更突出。
第三个方法是综合打分法。
你可以想想自己平时在什么方面花的时间最多，在什么方面学习的内容最多，在什么方面花的金钱最多，做什么事情最开心、最愿意和别人分享，把这样列出来，凭感觉给它们依次打分。
打分可以从时间、学习、金钱、开心、分享等几个方面来打分。打完分之后你可能会惊讶地发现，结果跟自己想的完全不一样。
第四个方法是性格测试法。
现在有很多的测试工具可以帮助我们找到自己的性格优势、或者是内在动机，比如《我是谁》这本书里面就有一些测试选项。
一些我们自己都觉察不到的内在动机，往往决定了我们的选择和方向。
2.如何判断自己的天赋
当你找到一些自己认为是天赋的事情的时候，如何判断它们是不是正确的选项呢？
天赋有五大特征，它们分别是：“特别”、“热爱”、“创意”、“价值”、“行动”。
关于这5个特征，每个都有两个可以提问的问题，来帮助我们判断自己的天赋可能是什么。
关于“特别”，你可以问自己这样两个问题：
大部分人都具备这个能力吗？这个能力会让人羡慕或眼前一亮吗？
关于“热爱”，你可以问自己这样两个问题：
这件事令我快乐并有成就感吗？如果没有收入，我是否还愿意去做这种事？
关于“创意”，你可以问自己这样两个问题：
做这件事，我有什么不同的想法或创意？为什么是我做这件事，而不是别人？
关于“价值”，你可以问自己这样两个问题：
这件事是否有正面的意义？做这件事能帮助什么人解决什么问题？
关于“行动”，你可以问自己这样两个问题：
我对这件事有什么规划吗？我是否已经开始做了呢？
通过对这些问题的判断，可以更精准地让你了解自己的天赋。
兴趣可以培养，但是从自己的天赋这件事情上着手的话，学习和实践会快得多、简单得多，也更容易出成果。
3.如何找到目标行动起来
找到了天赋之后，并不是就万事大吉了。而是要找到目标，行动起来，让天赋为自己创造价值。
为什么要找目标呢？比如你的天赋是写作，那么你是打算写一本书呢？还是想成为一个网络小说家？或者是想做自己的自媒体？又或者是想成为一个编剧？
不把这些问题想清楚，天赋再强大也起不了作用。
如何找到自己的目标？也有几个方法可供参考。
第一个方法是标签法。你可以问自己这样3个问题：
我希望别人如何称呼我？我希望名片、微博、
